一、制定背景
贯彻落实市委关于开展全市作风大整顿活动的部署要求，进一步压实管党治党责任，加强全局干部职工纪律作风建设，确保全年工作目标任务顺利完成，为明年工作起好步、开好局，特制定该方案。
二、目标任务
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九届五中全会精神，认真贯彻落实各级关于加强作风建设的部署要求，坚持问题导向，坚持举一反三，通过集中整顿，推动全局干部职工牢固树立以人民为中心的执法管理理念，力促作风进一步好转，服务意识进一步增强，行政效能进一步提升，发展环境进一步优化。
三、重要举措
1、整治内容
一是政治站位偏低，着力解决办事拖拉、工作效率不高的问题。二是政治立场不正，着力解决效能低下、服务质量不优的问题。三是推诿扯皮，着力解决阳奉阴违、工作消极应付的问题。四是作风散漫，着力解决纪律松散、机关风气不正的问题。五是懒政怠政，着力解决担当意识不强、干事魄力不足的问题。六是履责不力，着力解决骄傲自满、进取意识不强的问题。
2、推进措施
（一）动员教育阶段（2020年12月底前）。制定实施方案，并召开全局作风大整顿动员大会。
（二）查摆问题阶段（2021年1月上旬前）。各单位（科室）、个人要结合六个方面整治重点，坚持个人查与同事提相结合、单位（科队）查和社会评相结合，认真查找在学习、思想、作风、纪律等方面的问题和不足。要坚持批评和自我批评，广泛开展谈心活动。
（三）集中整改阶段（2021年1月中旬前）。对查找出来的问题，各单位（科室）和个人要本着边查、边改的要求，逐一高标准制定切实有效的整改措施，明确整改时限，落实整改销号制。
（四）建章立制阶段（2021年1月底前）。作风建设是一项长期任务，必须持之以恒，常抓不懈。各单位要结合这次作风大整顿活动，全面加强制度建设，局里也将进一步健全完善各项规章制度，通过建立健全行之有效、既管现在又管长远的规章制度，把作风大整顿活动取得的阶段性成果用制度巩固下来，实现作风建设的科学化、制度化和长效化。
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